Kadry i biznes
By: admin in Biznes
Tam gdzie są pracownicy tam działają kadry. Kadry to dział który zajmuje się dokumentacją pracowniczą rozpoczynając od podpisania umowy z pracownikiem, kończąc na wręczeniu mu świadectwa pracy lub zaświadczenia o odbywaniu pracy w naszym zakładzie. Jeśli chcemy działalność kadrową mogą prowadzić my czy pracodawcy, ale najczęściej jest tak że pracami związanymi z kadrami zajmuje się specjalny do tego powołany pracownik lub grupa pracowników zwana kadrową lub kadrami. W kadrach można dowiedzieć się wszystkiego o danym pracowniku, dlatego obowiązkiem pracownika jest trzymanie informacji o tym dla siebie, nie mamy prawa do rozpowiadania informacji o innych pracownikach ponieważ może grozić nam nawet sprawą karną lub wykroczeniem.
Kadry zajmują się prowadzeniem teczek personalnych pracownika. W takiej teczce znajdują się umowy o pracę, zlecenie, o dzieło, a także podania o urlop, zwolnienia lekarskie, ewidencja obecności pracowników w biurze, ewidencja z przebiegu szkoleń BHP, zaświadczenia lekarskie oraz informacje o zrozumieniu praw rządzących w firmie.
Kadry mają obowiązek podpisania umowy z pracownikiem już pierwszego dnia kiedy rozpoczyna pracę, wystarczy chcieć a na pewno uda się zrobić to szybko z jak najmniejszym uszczerbku na pracy.
